De 13 soorten waarden en hun betekenis (met voorbeelden)

De 13 soorten waarden en hun betekenis (met voorbeelden)

De Soorten waarden Ze kunnen worden ingedeeld in universele, menselijke, persoonlijke, familie, sociaal -cultureel, moreel, ethisch, esthetisch, spiritueel, materieel, economisch en pragmatisch.

Waarden zijn principes die het gedrag van mensen begeleiden en die begeleiden bij de ontwikkeling van een organisatie of samenleving. Bijvoorbeeld, een persoon die belang hecht aan het hebben van vrije tijd en niet afhankelijk is van wat anderen willen, zou de waarde van vrijheid hebben.

Waarden delen is belangrijk, omdat dit ervan uitgaat dat leden van een gemeenschap codes begrijpen, accepteren en delen die een naast elkaar bestaan ​​in wederzijdse harmonie en respect zullen.

[TOC]

Hoe worden waarden gevormd?

Menselijke waarden worden van generatie op generatie overgedragen door middel van onderwijs en voorbeeld. Kinderen leren thuis en op school, maar imiteren ook ouderen, dus in een huis met solide waarden moet er overeenstemming zijn tussen wat er wordt gezegd en wat er wordt gedaan.

Op organisatorisch gebied zijn de waarden van een bedrijf het product van een uitputtende eerdere analyse en worden ze vanaf het moment van de oprichting aan elke werknemer meegedeeld. Hoe meer waarden een werknemer deelt met een bedrijf/organisatie, hoe beter haar aanpassing zal zijn.

Wat zijn precies waarden?

Waarden zijn overtuigingen of idealen waarmee mensen situaties, mensen, dingen, acties of gebeurtenissen evalueren. Uit die evaluatie wordt besloten of er iets slecht of goed is, wenselijk of ongewenst.

Waarden beïnvloeden de beslissingen en gedragingen die mensen gedurende hun hele leven uitvoeren. Het zijn daarom handelsprincipes. Als een persoon bijvoorbeeld "vriendschap" waardeert -heeft hij dus de waarde van vriendschap -zal besluiten om meer tijd aan zijn vrienden te besteden en belang te geven voor andere dingen.

In de volksmond heeft het woord "waarden" een positieve connotatie. Als wordt gezegd dat iemand "waarden heeft", betekent het dat hij waarden heeft zoals respect, nederigheid, doorzettingsvermogen, eerlijkheid of anderen die sociaal positief worden beschouwd. De waarden die negatieve connotatie hebben, worden antivalores genoemd.

Alle mensen hebben echter echt waarden, je kunt niet "geen waarden hebben". Als iemand waardeert dat hij egoïstisch of trots is, heeft ook de waarden van egoïsme of trots.

Kan u dienen: Amitai Etzioni: biografie, bijdragen en werken

De axiologie is de tak van de filosofie die waarden en waarderingsoordelen bestudeert.

De verschillende soorten menselijke waarden (met voorbeelden)

Er zijn veel soorten waarden, van de meest generaal geaccepteerd door de meeste mensen -tot die meest persoonlijke en intieme, inherent aan elk individu.

Alle klassen van waarden helpen samenwerking tussen mensen, het leven in de samenleving toe te staan ​​en het leven van mensen te begeleiden.

De volgende classificatie wordt gedaan om de waarden beter te begrijpen en voor Begrijp de populaire terminologie.

universele waarden

De verantwoordelijkheid of liefde van een vader voor zijn kinderen is een voorbeeld van universele waarden.

Ze worden universele waarden genoemd die als positief worden beschouwd voor de overgrote meerderheid van culturen, landen en mensen.

Enkele voorbeelden van universele waarden:

- Oprechtheid: Overeenkomst of overeenstemming tussen wat er wordt gedacht, wat er wordt gezegd, wat wordt gevoeld en wat wordt gedaan.

- Verantwoordelijkheid: Het is de morele verplichting om te reageren voor onze acties, zonder dat iemand ons dwingt, maar door de "moet zijn".

- Gerechtigheid: weet en accepteer welk deel goed is en geef het aan het recht.

- Vrijheid: om te kunnen handelen en denken volgens hun eigen criteria en wil, zonder de rechten van anderen te corrumperen.

- Goedheid: Goede acties uitvoeren tegenover andere mensen.

- Eerlijkheid: Wees trouw aan de waarheid, vertel het en verberg het niet.

- Liefde: deugd die het gevoel van goedheid, genegenheid en compassie kan voelen en uiten.

- Vriendschap: gevoel van genegenheid en nabijheid tussen mensen die een bepaalde affiniteit delen.

- ik respecteer: Acceptatie, overweging en delicatesse bij de behandeling van mensen, dieren en het milieu, dankzij de erkenning van hun kwaliteiten of verdiensten.

- Vertrouwen: hoop, veiligheid of geloof van de ene persoon naar een andere of met hun omgeving.

- Solidariteit: Het is de morele toewijding die mensen verwerven om elkaar te helpen, elkaar te ondersteunen en zich te binden als gemeenschappelijke oorzaken.

- Begrip: het vermogen van een individu om de plaats van een ander op te zetten en zijn standpunt te begrijpen.

Menselijke waarden

Loyaliteit, solidariteit of gevoeligheid zijn enkele van de menselijke waarden die een mens kan hebben voor een andere patiënt.

Ze worden menselijke waarden genoemd die als essentieel worden beschouwd bij een mens of zijn. Wanneer een persoon een van deze waarden heeft, wordt gezegd dat het "heel menselijk" is. Sommige menselijke waarden zijn:

Het kan je van dienst zijn: typische snoepjes van Jalisco

- Solidariteit

- Tolerantie

- Vriendelijkheid

- Bescheidenheid

- Loyaliteit

- Gevoeligheid

Persoonlijke waarden

Constantie, discipline of doorzettingsvermogen zijn enkele waarden die op school worden verkregen.

Zij zijn degenen die zichzelf helpen door het leven te begeleiden, het te bouwen, beslissingen te nemen en met andere mensen te communiceren. Ze zijn een mix van sociaal -culturele, familie- en individuele waarden, de laatste gecreëerd door unieke ervaringen.

Voorbeelden:

- Trouw

- Dankbaarheid

- Discipline

- Geduld

- Standvastigheid

- Empathie

- Begrip

- Doorzettingsvermogen

Familiewaarden

Familiewaarden zijn erg belangrijk voor de meeste mensen.

Ze worden gezinswaarden genoemd die zich binnen een bepaald gezin bevinden. Komen uit overtuigingen die van generatie op generatie zijn overgedragen. Familie ouders kunnen bijvoorbeeld doorzettingsvermogen, respect of familie -unie beoordelen.

Voorbeelden:

- Familie Junction

- Respect voor ouderen

- Vriendelijkheid

- Eerlijkheid

- Solidariteit

- Oprechtheid

Sociaal -culturele waarden

Mexico is een voorbeeld van patriottisme, een van de meest voorkomende sociaal -culturele waarden over de hele wereld. Foto door Yucel M op Unspash

Socioculturele waarden zijn de reeks bredere overtuigingen en aanvaard door een samenleving die gemeenschappelijke codes deelt.

Hoewel er universele waarden zijn zoals vriendschap die in bijna alle landen positief worden beschouwd, zijn er andere die van het ene land tot het andere verschillen.  Mensen in een land kunnen bijvoorbeeld - in het algemeen - meer belang hechten aan religie en respect. Die van een ander land - in het algemeen - kunnen meer belang hechten aan de vrijheid van meningsuiting en plezier. 

Voorbeelden:

- Patriottisme (er zijn meer patriottische landen dan andere)

- Religie/waarde religieuze gewoonten

- Stiptheid (er zijn landen waar mensen specifieker zijn)

- Vrijgevigheid

- Solidariteit

- Familie (bijvoorbeeld in Latijnse landen wordt het gezin meestal gewaardeerd)

Morele waarden

Educatieve centra hebben de plicht om morele waarden te onderwijzen, zoals tolerantie, respect voor anderen of eerlijkheid.

Ze worden morele waarden genoemd die essentieel zijn om in de samenleving te leven en ethische beslissingen te nemen.

Voorbeelden:

- Respect voor de anderen

- Tolerantie

- Loyaliteit

- Eerlijkheid

Spirituele waarden

Religieuze overtuigingen maken deel uit van de meerderheid van de beschavingen van de wereld.

Ze worden spirituele waarden genoemd die niet -materiële aspecten waarderen.

Voorbeelden:

- Religieuze overtuigingen

- Harmonie

- Vertrouwen

Esthetische waarden

Kunst is een voorbeeld van esthetische waarde, waarbij de schoonheid of het perspectief van het werk beïnvloedt.

Ze worden esthetische waarden genoemd die verwijzen naar de schoonheid of lelijkheid van dingen.

Materiële waarden

Farmaceutische producten zijn een goed voorbeeld van materiaalwaarden die ons helpen onze gezondheid te verbeteren.

Ze worden materiële waarden genoemd voor de specifieke elementen die bij mensen leven en helpen hen te bestaan ​​en comfortabeler te leven.

Deze waarden zijn gerelateerd aan materiële goederen die betrekking hebben op basisbehoeften zoals kleding, voedsel, gezondheid en vrije tijd.

Kan je van dienst zijn: hoe ga je naar school?

Er wordt gezegd dat iemand "materiële waarden" heeft wanneer hij de voorkeur heeft voor dingen die kunnen worden gekocht of verkregen voor spiritualiteit, vriendschap of niet -materiële waarden.

Intellectuele waarden

Nieuwsgierigheid en studie maken deel uit van intellectuele waarden.

De intellectuele waarden van de mens zijn degenen die de mens verbeteren in termen van reden, intellect en geheugen.

Voorbeelden:

- Wijsheid

- Lezing

- Nieuwsgierigheid

Instrumentele waarden

Help bij thuistaken is een soort vriendelijkheid.

Ze worden instrumentale waarden genoemd die het mogelijk maken om praktische, nuttige doelstellingen te bereiken voor persoonlijk goeden.

Voorbeelden:

- Vriendelijkheid

- Grondigheid

- Doorzettingsvermogen

Politieke waarden

Als we gaan stemmen, zijn politieke waarden zoals democratie of vrijheid aanwezig. Foto door Arnaud Jaegers op Unspash

Politieke waarden zijn de politieke ideeën die een persoon verdedigt.

Voorbeelden:

- Vrijheid 

- Gelijkwaardigheid

- Democratie

Professionele of arbeidswaarden

Wetenschappers hebben een grote verantwoordelijkheid bij het handelen op hun werkgebied.

Ze worden professionele waarden genoemd voor de ideeën die een persoon heeft met betrekking tot hoe te handelen in een professionele context. Een persoon kan bijvoorbeeld het idee hebben dat u in een baan verantwoordelijk en loyaal moet zijn.

Voorbeelden:

- Loyaliteit

- Verantwoordelijkheid

- Creativiteit

Bedrijfswaarden

Bedrijfswaarden zijn essentieel om het grootste voordeel te halen uit hetzelfde.

Dit zijn de waarden die worden gedeeld binnen een bedrijf, die worden aangemoedigd om hun werknemers te hebben.

Voorbeelden:

- Samenwerking

- Teamwerk

- Communicatie

- Innovatie

Belang van waarden waarvoor ze zijn?

Waarden zijn belangrijk omdat ze mensen helpen beslissen wat belangrijk is in het leven. Aan de andere kant zijn ze essentieel om in de samenleving te leven. Universele waarden - Positieve overweging - zoals solidariteit of tolerantie stellen mensen in staat om te respecteren en samen te leven ondanks hun verschillen.

Op basis hiervan zijn waarden nuttig voor:

- Hiërarchiseren wat echt belangrijk is.

- Bepaal het meest geschikte gedrag tussen meerdere opties.

- Handelen in overeenstemming met onze ideeën en principes.

-Leven in de samenleving.

-Hebben ideeën gedeeld over wat belangrijk is.

Andere soorten waarden

Culturele waarden.

Hiërarchie van waarden.

Prioriteitswaarden.

Persoonlijke waarden.

Transcendentale waarden.

Objectieve waarden.

Vitale waarden.

Ethische waarden.

Prioriteitswaarden.

Religieuze waarden.

Burgerwaarden.

Maatschappelijke waarden.

Zakelijke waarden.

Referenties

  1. Arturo Cardona Sánchez (2000). Effectenvorming: theorie, reflecties en antwoorden. Redactionele Grijalbo, Mexico.
  2. Graham Haydon (1997). Leer waarden: een nieuwe aanpak. Morata -edities, Spanje.
  3. Escobar, Arredondo en Albarrán (2014). Ethiek en waarden. Patria -redactiegroep. Mexico.
  4. Waarde (axiologie). Hersteld van ES.Wikipedia.borg.