Kenmerken en voorbeelden van particuliere administratie

De Particuliere administratie Het is de activiteit die plaatsvindt binnen elke organisatie voor winst (Corporation of Company), die verband houdt met de interne voorschriften van haar werking.

Administratie verwijst naar het beheer van organisaties in het algemeen, zodat zij efficiënt de doelstellingen kunnen bereiken die zijn voorgesteld. Dit kan worden geïnterpreteerd uit twee verschillende criteria: het formele, dat overeenkomt met de eenvoudige aanwezigheid van een regelgevende entiteit, en het materiaal, dat verwijst naar een administratieve activiteit, waar moet worden gewaarborgd dat de missie wordt uitgevoerd.

Bron: Pixabay.com

Particuliere bedrijven vormen de particuliere sector van de economie van een natie. Over het algemeen werken ze in economische systemen als hun belangrijkste voetstuk, dus ze eisen dat ze een uitstekende administratie hebben om te concurreren en vooruit te gaan.

Particuliere administratie is verantwoordelijk voor een groot aantal activiteiten, meestal gerelateerd aan de behandeling en bedrijven die het bedrijf maakt. Dit betekent dat je een reeks organisatorische activiteiten moet uitvoeren, waarbij een eerder vastberaden actie overheerst.

[TOC]

Kenmerken van particuliere administratie

- Woont het beheer van een niet -overheidsbedrijf, instelling of organisatie bij.

- Het is een individualistisch systeem.

- Het lid dat meer autoriteit heeft, is de directeur of manager.

- Het juridische regime is gebaseerd op de principes van het privérecht en de wetten in het algemeen.

- Krijg inkomsten, voordelen en winst.

Particuliere administratie heeft een reeks voordelen, zoals de afwezigheid van veel overheidsvoorschriften of door de overheid gerelateerde entiteiten, behalve voor bepaalde gevallen waarin de wet op een of andere manier wordt geschonden of sommige procedures met betrekking tot bepaalde zaken moeten worden gevolgd.

Het is gebruikelijk dat alle betrokken mensen een specifiek doel hebben, meestal het verkrijgen van monetaire vergoeding.

Kan u van dienst zijn: kredietinstellingen

Functie

Zoals aangegeven door de theoreticus Henry Fayol, kan particuliere administratie conceptueel worden omschreven als de richting van een bedrijf of organisatie. De functies van deze administratie worden uitgevoerd binnen het bedrijf en niet naar de externe omgeving. Daarom gaat het niet om met concurrentie of klanten.

Een van de belangrijkste functies van particuliere administratie is om de leiding te hebben over werknemers om hun prestaties te verbeteren. De werknemers van een bedrijf moeten worden geleid en geleid, en vereisen ook motivatie en training. Dit zijn beroepen van particuliere administratie.

In geval van discrepantie bij werknemers moet het probleem worden gezocht. Door de onderneming van het werkteam te handhaven, zal het de productieve prestaties van elk van hen aanzienlijk verbeteren, waardoor het voor iedereen een winst is.

Bovendien gaat het over particuliere administratie over het bereiken van de doelstellingen van het bedrijf, naast de planning en winstgevendheid ervan.

Algemeen proces

Particuliere administratie heeft een fractioneel proces nodig in verschillende delen. Deze handelen niet onafhankelijk, maar gerelateerd aan elkaar. Dit zijn:

- Planning van doelstellingen en doelen.

- Organisatie om doelen te krijgen.

- Directoraat van activiteiten en werkpersoneel.

- Coördinatie om doelstellingen te bereiken.

- Controle over geplande activiteiten.

Hoewel de planning in het hele werkteam wordt uitgevoerd, worden de beslissingen die eindelijk worden genomen door de manager genomen.

Verschillen tussen openbare en particuliere administratie

In verschillende kwesties verschilt het openbaar bestuur van de particuliere administratie, zijn er enkele:

- Particuliere administratie is gebaseerd op particuliere voorschriften en individualistisch belang, terwijl openbaar bestuur deel uitmaakt van de openbare wetgeving en een sociaal systeem is.

Het kan u van dienst zijn: FIFO -methode: wat is, kenmerken, voorbeelden

- Particuliere administratie respecteert de beslissingen van managers en hun activiteit wordt begunstigd door economisch inkomen. Aan de andere kant bestaat het openbaar bestuur uit een groep mensen die beslissingen nemen en geen winst genereren voor de activiteit die ze uitvoeren.

Voorbeelden

Waarden

In particuliere administratie wordt de winst van het bedrijf meer gewaardeerd. De eerste zorg die u heeft, is het voortbestaan ​​en het economische succes van het bedrijf.

Openbaar bestuur waardeert het algemeen belang, overheidsbehoeften en politieke betrokkenheid. Zijn grootste zorg is de algemene goeden van de samenleving.

Doelen

Voor de particuliere administratiemanager is het gemakkelijk om doelen vast te stellen en succes te meten, omdat de doelstellingen kunnen worden gedefinieerd en gemeten op basis van winst.

De manager van een notebookfabriek stelt bijvoorbeeld een driemaandelijkse doelwit van kostenreductie vast om de winst te maximaliseren. Gebruik hiervoor een goedkopere inktleverancier en koop een nieuwste generatie transportband.

In het openbaar bestuur kan een presidentieel decreet vaststellen als een doel om de armoede te verminderen, als een taak om "apathie" te verminderen. Daartoe zijn veel programma's opgesteld, met hun eigen doelstellingen, agenda's en facilitators.

Voor de openbare beheerder zijn de doelstellingen abstract, gegeneraliseerd en moeilijk te meten. Dit komt omdat de doelstellingen een veel bredere jurisdictie dekken dan alleen een bedrijf.

Verantwoordelijkheid

Particuliere administratie werkt zonder controles in de publieke sector. Hoewel ondernemers niet helemaal ontsnappen aan het openbaar onderzoek, zijn ze alleen verantwoordelijk voor een kleine groep aandeelhouders en werknemers. Daarom kunnen ze zich alleen richten op het maximaliseren van het eindresultaat.

In openbare instanties moeten managers verantwoordelijk zijn voor veel meer mensen, altijd onder het openbaar onderzoek.

Kan u van dienst zijn: situationele analyse

Crisisbeheersing

Toen de financiële crisis van 2008 begon, leden bedrijven van over de hele wereld een belangrijke klap. Hoewel particuliere bedrijven kunnen besluiten om de kosten te verlagen en werknemers te ontslaan om te overleven, werd het openbaar bestuur geconfronteerd met de sociaal -economische gevolgen die hieruit voortvloeien.

Particuliere bedrijven worden alleen blootgesteld aan transversale druk van belangengroepen in de gemeenschappen waarin ze actief zijn. Ze moeten alleen omgaan met regeringen en vakbonden, evenals hun klanten.

Als gevolg van hun brede sociale mandaat zijn openbare agentschappen echter minder geïsoleerd van externe evenementen.

Leiderschap

Franklin Delano Roosevelt vervulde meer dan 12 jaar het langste mandaat als president van de Verenigde Staten. Aan de andere kant is Leslie Wexner de oudste CEO van Fortune 500, Management Luns al 56 jaar.

Dit komt omdat politieke processen garanderen dat leiderschap in openbaar bestuur met enige frequentie verandert, terwijl managers in particuliere administratie voor een onbepaalde hoeveelheid jaren in leidinggevende functies kunnen blijven.

In veel gevallen kan een openbare manager grote verantwoordelijkheid hebben met zeer weinig autoriteit. Aan de andere kant zijn het in particuliere administratie de mensen met veel verantwoordelijkheid die ook de beslissingen nemen.

Referenties

1. Definitie en wat is (2014). Particuliere administratie. Genomen uit: definitie en.is.
2. Soorten (2020). Particuliere administratie. Genomen van: soorten van.com.
3. Administratief proces (2019). Concepten van administratie, particuliere administratie en openbaar bestuur. Genomen uit: administratief proces2108.WordPress.com.
4. Get Smarter (2017). Het verschil tussen openbare en particuliere management. Getrokken uit: GetSmarter.com.
5. I Expert (2020). Hoe verschilt het management van de particuliere sector van het management van de publieke sector? Genomen van: Management.Yoexpert.com.